为回顾总结我院2021年的护理工作，表彰先进、鼓舞干劲，部署2022年工作，推进医院护理工作全面、协调、可持续发展，2022年1月12日晚，我院在学术报告厅召开2021年护理工作总结表彰暨2022年工作部署大会，我院党委林栩书记、梁楚晗纪委书记、蓝常贡副院长、邓益斌副院长，学校护理学院党委黄芳艳书记、护理学院韦桂源院长出席会议，全院行政职能部门负责人、各临床科室主任、护长及护士代表参加本次大会。我院护理部主任陆柳雪主持会议。

会议现场

医院护理部主任陆柳雪教授主持会议

医院副院长邓益斌教授作2021年护理工作总结暨2022年工作部署

会上，邓益斌副院长首先作了2021年护理工作总结暨2022年工作部署，展示了护理团队一年来的工作亮点、年度工作计划完成情况、经验总结及工作成效、存在问题和原因分析以及2022年的工作计划，他希望全院护理兄弟姐妹们在医院党政班子的领导下，按医院第六次党代会提出的“134510”工作思路，坚持以学科建设为抓手，稳步推进“人才队伍、技术服务、教育教学、科学研究和合作交流”五位一体协同发展，为建成国内知名、省内一流的区域医疗中心及高校附属医院做出应有贡献！

医院纪委书记梁楚晗宣读奖励通报

医院副院长蓝常贡教授宣读奖励通报

获奖的先进集体代表和先进个人合影

其后，梁楚晗纪委书记和蓝常贡副院长先后宣读了全院护理质量优胜集体奖、疫情防控先进集体奖、护理科研先进集体奖、护理安全奖、天使守护奖、专科护士培训基地优秀奖、健康科普比赛奖、护理用品创新大赛奖、优秀培训导师奖等30个奖项的表彰决定。在热烈的掌声中，全院132个护理先进集体和683名护理先进个人受到表彰，与会领导为获奖代表进行了颁奖。

医院党委书记林栩教授最后发表讲话

颁奖结束后，院党委林栩书记最后发表讲话，代表医院党政领导班子充分肯定了医院护理团队所取得的突出成绩，向表彰的护理团队和先进个人表示热烈的祝贺！向所有辛勤工作的护理兄弟姐妹们表示衷心的感谢！并向全院广大护理工作者送上新春的祝福。在两个百年奋斗目标历史交汇点关键时刻，结合从国家、学校、医院的规划发展，如何全面深化改革创新，如何进一步提高护理服务质量，林栩书记从四个方面对护理人员的服务能力、专业知识、多元化服务方式提出了工作要求：一是要继续重点推进疫情防控常态化、严防严控，把疫情防控工作放在首位；二是要创建科室和医院品牌，稳步推进“互联网+护理服务”工作，打造卓越品质；三是要继续探索“一院多区”同质化管理模式，稳步推进百东院区各项准备工作；四要多举措推进临床科室的医疗服务占比，在各专科护理中大力推行应用中医护理技术。林栩书记勉励全院护理工作者，新的一年，护理工作任务艰巨，护理事业使命光荣，希望大家以受表彰人员为榜样，进一步增强服务群众健康的责任感和使命感，继续发扬南丁格尔精神，大力弘扬“大医精神”，凝聚右医附院人的智慧和力量，推动医院护理事业再上新台阶，为实现医院“一院多区”集团化发展以及学校早日建成区域性高水平医科大学而努力奋斗。（文图/隆文斌 审核/王东栋）