积极主动 以终为始 要事第一 双赢思维

 知彼解己 统合综效 不断更新

释义：

1．积极主动。采取主动为自己过去、现在和未来的行为负责，并依据原则和价值观，而不是根据情绪和外在环境来决定。不自卑，不抱怨，发扬人类四项独特的禀赋：自知、良知、想像力和自主意志，积极主动，以由内而外的方式来改变，积极应对一切。

2．以终为始。先确定自己的最终目标而后有行动，须知方向远远重要过努力，方向不对，再大的努力也只能是南辕北辙；所以要明白自己想成为怎样品德的人，要成就什么样的事业及为此奠基的价值观和原则，并经常校对我们努力的航向，然后朝着明确的目标勇往直前、坚持到底、实践使命。

3．要事第一。有效管理是掌握重点式的管理，它把最重要的事放在第一位；集中精力完成当前的要务，不要被感觉、情绪或冲动所左右，有时要善于拒绝，保证完成当务之急。

4．双赢思维。既利人又利己者把工作与生活看作是一个合作的舞台，而不是一个你死我活的角斗场。一般人看事物多用二分法：非强即弱，非胜即败。其实世界之大，人人都有足够的立足空间，他人之得不必视为自己之失。

5．知彼解己。了解别人与表达自我是人际沟通不可缺少的要素，寻求去了解对方，然后争取让对方了解自己，这是人际关系学中的重要原则，这一原则是进行有效人际交流的关键。

6．统合综效。统合综效的沟通，需要每个人都敞开心扉，贡献自己的想法，并接纳别人的想法，从别人的想法中得到对自己有益的部分。当别人的想法和自己的想法有分歧的时候，那分歧的部分肯定有自己没有想到的东西。因此尊重差异的存在，并且能够取长补短，这样才能够达到统合综效，使总体大于部分之和，也就是1加1大于2。

7．不断更新。人生最值得投资的就是磨练自己，自己是最值得珍惜的。工作本身并不能带来经济上的安全感，具备良好的思考、学习、创造与适应能力，才能立于不败之地。拥有财富，并不代表经济独立，拥有创造财富的能力才远比拥有财富可靠。对个人及组织而言，不断地更新及不断地改善，使之不致呈现老化及疲态，并迈向新的成长路径。

七种习惯之间存在着密切联系：越是积极主动，就越能掌握人生的方向，有效管理人生。能够不断砥砺自己的人，方懂得如何了解别人，寻求圆满的解决之道。