护理工作是卫生健康事业的重要组成部分，广西加强医疗护理员培训和规范管理，打造医疗护理员改革“广西模式”，力争让更多患者享受到省心、省力、负担减轻的专业护理服务。

日前，广西中医药大学第一附属医院100余位医疗护理员经过统一的专业培训，开始持职业技能证书与健康证上岗，为患者提供生活照护和临床辅助照护等服务。

在百色右江民族医学院附属医院，患者也享受到训练有素的专业医疗护理员的照护。

右医附院党委书记黄照河接受采访

广西医护改革坚持不额外增加住院者经济负担、不额外增加财政负担、不降低医疗护理从业人员收入“三条底线”，住院者自愿选择是否购买照护服务。同时，实施医疗护理员职业技能专项培训计划，推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体模式，推动培训和就业协同联动，建立星级服务评定激励机制，提升职业化水平。

目前，全区纳入规范管理的医疗护理员大幅增长112%；持有医疗护理员相关职业技能证书人员增长279%；大力推行“一对多”“二对多”和班组制住院照护服务，住院者平均辅助护理费减少约30%；住院者投诉减少38%，有效破解护理难、护理贵的问题。

今年，广西从就业补助资金中投入1.085亿元实施广西加强医疗护理员培训和规范管理改革（第二批），主要用于培训和评价工作，推动改革模式在自治区级和市级公立医疗机构覆盖100%，县级公立医疗机构覆盖50%，力争全年开展相关职业技能培训2.5万人，实现3万名医疗护理员持证上岗，服务满意度达98%以上，平均辅助护理费下降30%，并着力向养老护理、母婴护理等行业拓展，有效破解“一老一小”民生难题。（广西台施明华唐瑞芳，南宁台，百色台）

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