为扎实推进广西壮族自治区人民政府为民办实事工程项目—加强医疗护理员培训和规范管理工作，进一步规范医疗机构护理员服务行为，提高服务能力，2024年8月20日下午，百色市加强医疗护理员培训和规范管理自治区试点工作推进会在我院总院区召开。

会议现场

百色市人力资源和社会保障局党组书记、局长李建荣，百色市卫生健康委员会党组书记、主任黄再波出席会议并讲话，我院党委副书记、院长韦忠恒以及市人力资源和社会保障局、市卫生健康委、市司法局、市市场监督管理局、市财政局、百色市民族卫生学校有关负责同志，有关培训、评价、陪护机构及医疗护理员代表等参会。李建荣主持会议。

百色市人力资源和社会保障局党组书记、局长李建荣主持会议并讲话

百色市卫生健康委员会党组书记、主任黄再波出席会议并讲话

会上，百色市人力资源和社会保障局党组成员、副局长潘祖峰，市卫生健康委员会党组成员、副主任张军分别通报试点工作开展情况，我院党委副书记、院长韦忠恒作为试点医疗机构和试点培训机构代表汇报试点工作开展情况，百色市民族卫生学校、广西陪陪我健康科技有限公司有关负责同志先后在会上发言。

百色市人力资源和社会保障局党组成员、副局长潘祖峰通报试点工作开展情况

百色市卫生健康委员会党组成员、副主任张军通报试点工作开展情况

百色市人力资源和社会保障局党组书记、局长李建荣肯定了试点工作以来试点单位取得的成效，研究分析了工作存在的薄弱环节，明确了下一步工作思路，强调各单位各部门要切实提高政治站位，强化责任担当，以钉钉子精神合力破解试点工作中的难点。要坚持问题导向，对标自治区工作方案要求，明晰当前重点任务，推动医疗护理员向职业化、专业化、标准化、规范化发展，力争形成可复制、可推广、能持续的试点经验在全市推广，让人民群众更多享受到改革发展的成果。

百色市卫生健康委员会党组书记、主任黄再波表示，自试点工作启动以来，试点医疗机构和培训机构、鉴定机构、陪护机构主动对标对表试点方案要求，结合自身优势，推动试点工作有力有序开展，但还存在一些问题和不足，各方要高度重视这些问题和不足，在下一阶段工作中认真研究，并加以解决。同时要细化目标任务，列出工作清单，明确责任分工、工作措施和完成时限，逐条逐项抓好落实，确保如期高效完成各项工作任务，把各项工作真正落到实处。要做好宣传引导，加强对医疗护理员的技能培训、考核鉴定和关心关爱，规范服务评价和分级管理，及时总结评估，促进完善相关制度措施，不断优化医疗护理员培训和规范管理工作。

我院党委副书记、院长韦忠恒进行医疗护理员试点医院工作汇报

百色市民族卫生学校党委副书记、校长梁俊玉进行医疗护理员试点鉴定机构工作汇报

广西陪陪我健康科技有限公司执行董事黄艳飞作为陪护机构代表汇报试点工作开展情况

会后，参会人员实地参观考察了我院医疗护理员工作开展情况，了解医疗护理员工作模式、质量管理及患者评价，并围绕医疗护理员服务模式创新、行业队伍促进、培训考核评价和职业风险防范等方面进行了深入交流。（文图/王瑞文一审/刘东亮  二审/王东栋  三审/陈文成）